每個爸媽都希望能夠陪伴孩子成長，見證孩子的每一個點(diǎn)滴瞬間，然而現(xiàn)實(shí)總是不能讓人如愿以償。
為期6個月的產(chǎn)假過后，寶媽們即將離開寶寶重返工作崗位。老人因?yàn)榉N種原因無法帶孩子，新老觀念導(dǎo)致帶娃發(fā)生矛盾等等原因引爆了育嬰師市場。
在電視劇《三十而已》里，顧佳打算12000元/月給許子言請一位專業(yè)的育兒嫂。
由此可見現(xiàn)在的家長為了給孩子創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)及成長條件，更愿意選擇專業(yè)人士來陪伴孩子，而不是讓老人或者保姆來帶。
劇中這位育嬰師有5年駕齡、6級英語證書、擅長營養(yǎng)配餐，并且持有育嬰師證書、小兒推拿證、護(hù)照等。
即使最后沒談成，但也從側(cè)面說明在不少大城市有很多高凈值家庭會把孩子交給職責(zé)分工不同的阿姨。
如果物質(zhì)條件允許，請個育嬰師來專門照料和陪伴寶寶成長是最佳選擇。
一是能幫助寶寶健康成長與均衡發(fā)展，二是替家長分擔(dān)生活中的養(yǎng)育煩惱，從而有更多時間去享受屬于自己的生活。
你是不是也正在轉(zhuǎn)變觀念，打算選擇專業(yè)的育嬰師帶孩子呢？那么，問題來了……
一、育嬰師帶孩子有什么好處？
1.科學(xué)育兒
每個家庭都希望自己的孩子能健康聰明的長大，而0-3歲又是人一生中身體和大腦發(fā)育最迅速的時期。
隨著高凈值家庭認(rèn)知的提高，育嬰師這個職業(yè)會越來越受家庭歡迎。
育嬰師是運(yùn)用現(xiàn)代教育觀念和科學(xué)方法對0-3歲嬰兒進(jìn)行生活照料、護(hù)理和教育培養(yǎng)。
2.減少家庭矛盾
很多人有了小孩之后，夫妻間婆媳間產(chǎn)生矛盾的概率會大幅提升，這也導(dǎo)致很多人選擇丁克。
但不可否認(rèn)，從懷孕那一刻起，新生命帶來的考驗(yàn)會伴隨幸福一同接踵而至，亟需讓專業(yè)的人來做專業(yè)的事。
而育嬰師則能夠在一定程度幫助年輕家庭減輕“熊孩子”所帶來的矛盾沖擊。
二、什么情況有必要請育嬰師？
1.沒有經(jīng)驗(yàn)，手足無措
相信大家都聽過這么一句老話：三歲看八十。0-3歲是寶寶成長最重要的階段，如果養(yǎng)育方式有誤，將會對寶寶的未來成長造成較大影響。
特別是對于沒有經(jīng)驗(yàn)的寶媽來說，面對幼小無助的寶寶可能會手足無措，請月嫂就是為了幫助寶媽甚至是一個家庭度過最難的那個月。
而滿月之后的0-3歲寶寶同樣需要專業(yè)護(hù)理和悉心照料，這就非常有必要請育嬰師來照顧寶寶。
2.工作繁忙，觀念沖突
有的年輕父母，雙方工作都很忙，于是只能將寶寶交給長輩來照顧。
但問題是現(xiàn)在有些年輕父母的教育理念與父輩們的觀點(diǎn)存在分歧，“粗放式育兒”已經(jīng)不能滿足新一代父母的要求。
三、請育嬰師時會遇到的問題
1.住家育嬰師與不住家育嬰師的區(qū)別
住家育嬰師
優(yōu)點(diǎn)：可以24小時的陪伴寶寶，對寶寶的情況更加了解，同時也更大程度解放了家長的勞動力，讓家長可以有屬于自己的時間和空間。
包吃包住，不受地域限制，節(jié)約了阿姨的生活成本，所以人員選擇面廣，薪資范圍選擇面廣。一般小月齡寶寶選擇住家方式居多。
缺點(diǎn)：同時長期住在一個環(huán)境下，隱私性較差。
白班育嬰師
優(yōu)點(diǎn)：白班育嬰師在家里時間較短，給一家人保留了更多隱私空間。
缺點(diǎn)：家人經(jīng)過白天忙碌的工作后晚上還要繼續(xù)帶寶寶，比較容易勞累。
對阿姨來說，生活開支較大，所以工資居高不下。有工作時間限制，工作時間一般早上八點(diǎn)到晚上六點(diǎn)，部分阿姨可以早來晚走。但有地域限制，通勤時間一般不超過40分鐘，否則極不穩(wěn)定，如果雇主搬家，或者阿姨的租房到期，路程上有所改變的話，不一定能長期穩(wěn)定。
四、怎樣請到合適的育嬰師？
育嬰師按照技能類型該如何劃分呢？每種類型又分別適合什么樣的家庭呢？
1.護(hù)理型
適合1-6個月寶寶
一般這種類型育嬰師以護(hù)理小月齡寶寶的經(jīng)驗(yàn)見長，有部分曾經(jīng)在月子會所做過護(hù)理師或者從事過月嫂，護(hù)士等和護(hù)理相關(guān)的工作。
擅長帶小月齡寶寶，有豐富的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)和知識能夠應(yīng)對小月齡寶寶生長發(fā)育期的一些常見和異常情況。
適合寶寶：一般是小月齡寶寶六個月以下，作息習(xí)慣養(yǎng)成期的小寶寶，以及有腸絞痛，濕疹等生理特殊情況的寶寶。
2.早教型
擅長寶寶早教，適合1-3歲寶寶
擅長早教，經(jīng)過專業(yè)的蒙氏，奧爾夫，正面管教等培訓(xùn)，或從事過幼師等相關(guān)工作。
擅長培養(yǎng)孩子作息，生活習(xí)慣，社交能力，能夠針對孩子的不同時間段的敏感期來制定早教計劃。
適合寶寶:6個月以上的寶寶。
3.家務(wù)型
適合對早教技能要求不高的家庭
以家務(wù)為主，可收納、保潔、熨燙、洗衣及做飯收拾家務(wù)的育嬰師，附帶照顧寶寶。
適合家庭:家中主要有監(jiān)護(hù)人來照顧寶寶，阿姨作為輔助，對阿姨的燒飯，保潔等家務(wù)技能有所要求。
4.全能型
技能全面均衡，適合所有寶寶
各項(xiàng)發(fā)展均衡，經(jīng)驗(yàn)老道的高級育嬰師。
五、育嬰師應(yīng)該怎么選？
1.按照經(jīng)驗(yàn)選
經(jīng)驗(yàn)是決定薪資的一大條件（注：各機(jī)構(gòu)分級會有區(qū)別，以下為常見情況分級）：
僅帶過1個寶寶的新手或半新手——4000~5000元/月； 帶過2-3個寶寶屬于中級——5000~7000元/月；帶過3-5個寶寶屬于高級——7000~9000+/月；帶過5個以上寶寶屬于更高級別或全能——9000+/月；（注：以上帶過的寶寶須是有效合同期內(nèi)的寶寶，被辭退被下戶不計）。
但是寶爸寶媽要注意，并非經(jīng)驗(yàn)越豐富的育嬰師就越好，經(jīng)驗(yàn)不是衡量育嬰師能力的唯一標(biāo)準(zhǔn)，按需選擇適合自己的才最重要！
新手一般愿意學(xué)習(xí)，相對年輕；老手經(jīng)驗(yàn)老道，擅長處理各種異常情況與常見疾病。
另還有特級 10000+，甚至20000+ ，土豪隨意~
2.按照背景選學(xué)歷：
博士＞本科＞大專＞高中＞初中（你沒看錯，目前在崗育嬰師中學(xué)歷最高的是博士）。
地域：一線城市的育嬰師薪資稍高；
各項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)歷：證書齊全；
其他技能：教師背景，月嫂背景，醫(yī)護(hù)背景，會才藝等；都是不可多得的母嬰人才；
其他還有顏值，親和力，等等。
好的育嬰師真的是不好找，如何在茫茫育嬰師海洋中慧眼識珠，成為了每個家庭最關(guān)心的事兒。
那么，在找育嬰師的時候我們要樹立一種觀念：沒有最好的育嬰師，只有最適合的育嬰師。
在挑選育嬰師的時候，寶媽可以把自己的需求按照重要程度列成表格，為象往生活集團(tuán)小象管家的工作人員提供挑選育嬰師的參考依據(jù)。
重點(diǎn)關(guān)注自己最關(guān)心的方面，適當(dāng)舍棄那些不重要的點(diǎn)。
同時家長在寶寶的成長過程中起到的作用是不可替代的。
不要把寶寶的教育都交給育嬰師，更不要覺得有了育嬰師自己就可以不用陪伴寶寶了，父母永遠(yuǎn)是寶寶最親密的人。
在做好了這樣的心里準(zhǔn)備之后，根據(jù)橙子姐給出的建議，我們就開始為寶寶挑選合適的育嬰師吧。
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